"Koplīgums paredz ceturkšņa prēmijas algas apmērā, bet šīs nebija prēmijas, tās bija piemaksas un mazākas nekā algas apmērs," LTV stāsta domes izpilddirektors Gatis Truksnis. Kopumā piemaksās izmaksāti 102 500 latu un tās pirms Lieldienām saņēmuši 234 darbinieki, tātad vidēji katram darbiniekam - 430 lati.
Amatpersonas noraida, ka martā izmaksātās summas būtu prēmijas, tikai formāli nosauktas par piemaksām. Sakrītība arī esot, ka piemaksu izmaksa sakrita ar brīdi, kad koplīgumā paredzēta prēmiju izmaksa.
Jūrmalas domes mērs Ģirts Trencis (TP) sarunā ar Diena.lv atzina, ka piemaksas izmaksātas koplīguma ietvaros. Viņš uzskata, ka citu iespēju nav bijis, jo koplīgums ir jāievēro, taču uz tā grozīšanu arodbiedrība esot neatsaucīga. Sarunas par grozījumiem koplīgumā uzsāktas februārī un Ģ. Trencis paredz, ka tuvākajā laikā tas tiks grozīts, samazinot sociālās garantijas darbiniekiem, tai skaitā prēmiju izmaksu. Neizmaksājot piemaksas atbilstoši koplīgumā teiktajam par pilnas algas apmēru, koplīgums neesot pārkāpts, jo tās rēķinātas atkarībā no katra darbinieka darbā pavadītā atvaļinājuma. Arī Ģ. Trencis saņēmis piemaksu, taču tā kā atvaļinājumā šogad bijis septiņas dienas, tās apmērs samazināts atbilstoši par 15%.
"Neuzskatu, ka vajadzētu brutālā veidā likvidēt šo te piemaksu sistēmu," bija Jūrmalas domes priekšsēdētāja komentārs par notikušo.
(papildināta ar pēdējām divām rindkopām)