Politiķi aicināti uz Draudzības dienu diskusiju par dažādību

maijā, pulksten 9.30 Rīgas Ekonomikas augstskolas auditorijā W32, Strēlnieku ielā, vadīs žurnāliste Dita Arāja, ievadvārdus teiks Ideju partneru fonda valdes priekšsēdētājs Atis Zakatistovs, piedalīsies politisko partiju pārstāvji. Diskusijā tiks meklētas atbildes uz šādiem jautājumiem — vai un kā Latvijas politiķi veicina, lai vienlīdz aktīvi valsts dzīvē varētu piedalīties visi, neatkarīgi no dzimuma, vecuma, ādas krāsas, seksuālās orientācijas; vai politisko un ekonomisko iespēju liegšana kādai grupai nepadara valsti un katru tās iedzīvotāju mazāk konkurētspējīgu? Dažādība ir izdevīga. Ekonomisti aprēķinājuši, ka daudzveidīga pieredze ļauj elastīgāk reaģēt uz pārmaiņām, dažādas idejas nozīmē lielāku radošo potenciālu. Kā liecina Eiropas Komisijas ziņojums «Dažādība no uzņēmējdarbības perspektīvas», viens no galvenajiem iemesliem, kādēļ firmas ievieš dažādību veicinošu politiku, ir vēlme risināt darbaspēka trūkumu, piesaistot augsti kvalificētu personālu. Lielu uzņēmumu vadība, piemēram, IBM, apzinoties dažādību atbalstošas un veicinošas politikas izdevīgumu, padara dažādību par iekšēju likumu. Tas pats būtu jāapsver valsts līmenī, lai neveicinātu augsti kvalificēta darbaspēka aizplūšanu uz citām valstīm. Pētījumi arī liecina, ka dažādība pozitīvi ietekmē uzņēmumu reputāciju un tēlu, savukārt tas padara tos konkurētspējīgākus. Tas pats sakāms par valstīm. Skatoties no šīs perspektīvas, Latvijā līdz šim vienīgais valsts zīmols — Zeme, kas dzied — īsti neatbilst nedz pašu Latvijas iedzīvotāju, nedz arī ārzemju tūristu vai investoru informācijas vajadzībām. Tas nav pietiekami precīzs. Diez vai zeme, kas dzied diskriminācijas dziesmu, atbilst investoru un tūristu priekšstatam par biznesam un atpūtai labvēlīgu vidi.