Laika ziņas
Šodien
Viegls lietus
Rīgā +1 °C
Viegls lietus
Svētdiena, 10. novembris
Mārcis, Markuss, Mārtiņš, Marks

Valsts pārvaldē joprojām trauksme – pērn darbu ministrijās pametuši 14,3% darbinieku

Pērn no 3064 ministriju darbiniekiem valsts pārvaldi pametuši 439 nodarbināto, intervijā laikrakstam Dienas Bizness stāsta Valsts kancelejas direktores vietniece valsts pārvaldes un cilvēkresursu attīstības jautājumos Eva Upīte, atzīstot, ka situācija valsts pārvaldē neuzlabojas. No valsts pārvaldes pazūd ekspertu līmenis, konkursos visgrūtāk atrast politikas veidotājus; galvenā problēma ir atalgojums.

Upīte situāciju valsts pārvaldē raksturo ar stāstu par kāda uzņēmēja pieredzi Uzņēmumu reģistrā, kur dokumentu nācies nest trīs reizes un katru reizi nācies sadarboties ar jaunu darbinieku, kam bijušas atšķirīgas prasības. "Tas parāda kopējo tendenci valsts pārvaldē – jūs varat sākt sadarbību ar vienu cilvēku, bet tiekoties nākamreiz, jau cits cilvēks būs pretī," viņa stāsta.

Runājot par pagājušo gadu kopumā, kadru mainība bijusi 14,3%, kas ir vairāk nekā 2012.gadā. Atsevišķās ministrijās sasniegta pat 25% darbinieku mainība. Tas nozīmē, ka, piemēram, trīs gados veidojas 60%. Turklāt situācijā uzlabojumu nav ilgstoši. "Pazūd institucionālā atmiņa – tie ir cilvēki, kas valsts pārvaldē ir darbojušies trīs un vairāk gadus," saka Upīte.

Jaunākie dati liecina, ka diezgan augsta kadru mainība ir Vides aizsardzības un reģionālās attīstības ministrijā, Ekonomikas un Izglītības un zinātnes ministrijā, kā arī Finanšu ministrijā. Kā pārsteigumu Valsts kancelejas direktores vietniece min to, ka diezgan augsta kadru mainība sāk parādīties Aizsardzības ministrijā, kur pazūd ekspertu līmenis. Savukārt ļoti maza kadru mainības ir Zemkopības ministrijā, kas esot saistīts ar privāto tirgu – šiem speciālistiem nav plašu iespēju, kur darboties privātajā sektorā. Piemēram, Finanšu ministrija vienmēr bijusi pievilcīga finanšu sektoram un tās darbinieki tirgū vienmēr bijuši pieprasīti. "Pamatiemesls, kāpēc cilvēki pamet darbu valsts pārvaldē, ir atalgojums. Kamēr tas nav sakārtots, kamēr privātais sektors ir konkurētspējīgāks, kamēr mums nav nekādas piesaistes, nevaram runāt par to, ka kaut kas varētu uzlaboties,"klāsta Upīte. 

Plašāk lasiet pirmdienas, 27.janvāra, laikraksta Dienas Bizness 14.lpp.!

Uzmanību!

Pieprasītā sadaļa var saturēt erotiskus materiālus, kuru apskatīšana atļauta tikai pilngadību sasniegušām personām.

Seko mums

Seko līdzi portāla Diena.lv jaunākajām ziņām arī sociālajos tīklos!

Ziņas e-pastā

Saņem Diena.lv aktuālās ziņas e-pastā!

LAIKRAKSTA DIENA PUBLIKĀCIJAS

Vairāk LAIKRAKSTA DIENA PUBLIKĀCIJAS


Aktuāli


Ziņas

Vairāk Ziņas


Politika

Vairāk Politika


Rīgā

Vairāk Rīgā


Novados

Vairāk Novados


Kriminālziņas

Vairāk Kriminālziņas