Plašākā sabiedrībā visai mazpazīstamais dienests veic notiesāto uzraudzību ārpus ieslodzījuma vietām, tādēļ dienesta «klienti» ir piespiedu darba veicēji, nosacīti notiesātie, pirms termiņa atbrīvotie cietumnieki un dzimumnoziedznieki. 2011. gadā dienesta klientu skaits jau sasniedzis 30 000, un tas izpilda aptuveni 70% no visiem tiesu spriedumiem krimināllietās. Tomēr VPD darbinieki joprojām strādā «krīzes laika režīmā», tas ir, tikai četras dienas nedēļā, tā darbiniekiem nav veselības apdrošināšanas, bet piemaksa par darba bīstamību, strādājot ar noziedzniekiem, ir tikai 1% no algas jeb divi trīs lati salīdzinājumā ar citām iestādēm, kurās šī piemaksa var sasniegt pat 25% no algas.
Tādēļ LPDA gatavojas vērsties pie visām Saeimas frakcijām, kā arī tiek pieļauta iespēja gatavot vēl vienu pieteikumu Satversmes tiesai (ST). Arodbiedrības algotā juriste jau esot sagatavojusi pieteikumu ST par dienesta darbiniekiem atcelto veselības apdrošināšanu, ko Tiesībsarga birojs esot atzinis par neatbilstošu Satversmei. Tas tiesā tikšot iesniegts «kuru katru dienu». Savukārt pikets, kurā piedalīties jau piekritusi puse no 376 dienesta darbiniekiem, iecerēts 21. septembrī pie Ministru kabineta ēkas, Dienai teica LPDA valdes priekšsēdētāja Anita Romānova.
«Tagad tieslietu ministrs mani ir uzaicinājis uz tikšanos 29. augustā. Ilgi uz to gaidījām, un patiesībā tas ir ļoti novēloti, tādēļ uzskatām, ka arodbiedrībai nav dota iespēja piedalīties šī likumprojekta izstrādē, un neatbalstām piedāvātos risinājumus. Mūsu prasības paliek tādas pašas kā iepriekš,» skaidroja A. Romānova. Arodbiedrība grib 40 stundu darba nedēļas atjaunošanu, proporcionāli palielinot arī algu, piemaksas par darba bīstamību palielināšanu un veselības apdrošināšanas atjaunošanu jau no 2013. gada.
No Tieslietu ministrijas (TM) pārstāvju teiktā tomēr saprotams, ka daļēji savu LPDA jau izdevies panākt un veselības apdrošināšana probācijas dienesta darbiniekiem tikšot atjaunota jau no 2013. gada. Pārējās arodbiedrības prasības TM plāns gan neizpilda. «Jāteic, ka ministrija izprot darbinieku vēlmi, lai visas funkcijas un finansējums tiktu atjaunots pirmskrīzes līmenī, tomēr esošais pakāpeniskais funkciju atjaunošanas princips ir vienīgais iespējamais esošajā budžeta situācijā,» skaidrots TM atbildē uz Dienas jautājumiem.